第一章    總則
    第一條   聯合體名稱：碭山冠虹食品聯合體

第二條   聯合體性質:碭山冠虹食品聯合體由安徽省碭山冠虹食品有限公司牽頭，碭山縣劉健康、周坤領、郭守波、汪福文、季國慶、劉路偉、汪彬果蔬種植專業合作社等7家發起成立的合作經濟組織，形成各類農產品生產、加工、流通或提供農村社會化服務的穩定的產業鏈，聯合體具有經營、管理、協調、指導和服務的功能。
    第三條  聯合體宗旨：遵守國家法律法規，貫徹落實黨和國家的方針、政策，以服務三農，搞活經濟，促進農業發展、農民增收和農村繁榮為己任，大力推進我縣農村經濟建設發展。
    第四條  聯合體地址:
                        第二章  社員
  
    第五條  申請加入本社的社員，必須具備下列條件：
    (一)堅持四項基本原則，遵守國家法律、法規，遵守社會公德；
    (二)擁護聯合體章程，熱心為農村經濟發展搞好服務，積極完成本社交辦的任務；
     (三)積極支持聯合體工作，并在農村經濟發展中做出較大貢獻的種植專業合作社。    

第六條  聯合體成員享有的權利：
    (—)有選舉權、被選舉權和表決權
    (二)有參加本聯合體舉辦的與之相關活動的權利；
    (三)有對本聯合體的批評建議權和監督權；
    (四)有優先利用本聯合體提供的各項服務權；
    (五)有退出聯合體自由權。
    第十條  成員應履行下列義務：
    (一) 維護本社合法權益；
    (二) 遵守本社章程，接受本社的指導和管理；
    (三) 執行本社決議，積極參加本社組織的活動；
    (四)按規定提交有關數據和年度工作報告。
    (五)承擔本社交辦的各項工作任務。
    第十一條  社員退社應提交書面申請，由本社辦理退社手續。社員如果超過1年時間不履行本社下達的各項工作任務或不參加本社活動的，視為自動退社。
    第十二條  社員如有嚴重違反法律、法規及本章程的行為，經理事會研究通過，可予以除名。
                 第三章  社員代表大會
    第十三條  本社的最高權力機構是社員代表大會，社員代表大會的職責：
    (一)制定和修改本社章程：
    (二)選舉產生和罷免理事會、監事會成員；
    (三)審議理事會和監事會的工作報告和理事會的財務報告；
    (四)決定本社的發展規劃和措施；
    (五)決定其它重大事項。
    第十四條  社員代表大會須有2/3以上的社員代表出席方能召開，其決議須經到會社員半數以上表決通過方能生效。
    第十五條  社員代表大會每年召開一次。因特殊情況須提前或延期召開的，須經理事會研究決定，方能提前或延期，但延期最長不超過1年。
                    

            第四章  理事會
    第十六條  本社理事會由社員代表大會選舉產生，是社員代表大會的執行機構，在閉會期間領導本社的日常工作，對社員代表大會負責。理事會任期三年，可連選連任。理事會成員5名，理事長1名、副理事長1名、理事3名。
    第十七條  理事會職責：
     (—)執行社員代表大會制定或修改通過的章程和各項決定；

      (二)選舉產生和罷免理事會理事長、理事會副理事長；

   (三)籌備召開社員代表大會；
    (四)向社員代表大會報告工作和財務情況；
    (五)決定社員的吸收和除名；
    (六)決定設立辦事機構、分支機構、派出機構；
    (七)決定各機構主要負責人的聘任；
    (八)領導本社各機構開展工作；
    (九)制定內部管理制度；
    (十)審定本社工作計劃；
    (十一)決定其它重大事項。
    第十八條  理事會須有2/3以上理事出席方能召開，其決議須經到會理事2/3以上表決通過方能生效。
    第十九條  理事會每年至少召開兩次會議，情況特殊的，也可采取通訊形式召開。
    第二十條  本社理事會理事長為本社法定代表人。
    第二十一條  本社理事會理事長行使下列職權：
    (一)召集和主持社員代表大會、理事會；
    (二)檢查社員代表大會、理事會決議的落實情況；
    (三)代表本社簽署有關重要文件；
    (四)主持辦事機構開展日常工作，組織實施年度工作計劃；
   (五)協調各分支機構、派出機構開展工作；
   (六)提名各辦事機構、分支機構和派出機構主要負責人，交理事會決定；
   (七)決定辦事機構、派出機構專職工作人員的聘用；
   (八)處理理事會日常事務。
                      第五章  監事會
    第二十二條  監事會是本社的監督機構，由社員代表大會選舉產生。任期三年，可連選連任。監事會成員5名，監事長1名、成員4名。
    第二十三條  監事會的職責：
    (一)監督理事會對社會員代表大會決議和本社章程的執行情況；
    (二)監督檢查理事和本社工作人員的工作情況，并向本社理事會或上級提出處理意見；
    (三)列席理事會議，對理事會的工作提出質詢和工作建議；
    (四)向社員代表大會報告監事工作；
    (五)履行社員代表大會授予的其他職責。
    第二十四條  監事會由監事會監事長召集。原則上每年召開一次會議，必要時可臨時召開，會議決議應書面通知理事會，理事會接到通知應10日內作出響應。
    第二十五條  監事會應當有三分之二以上的成員出席方能召開，各項決議應當經半數以上監事同意方能生效。

    第二十六條   理事會與監事會的成員不得相互兼職。理事會的近親屬不得擔任監事。
                    

                       第六章  業務范圍
   

     第二十七條  本社的業務范圍：為生產企業組織瓜果、蔬菜的種植及購銷和家畜、家禽的養殖

及購銷；組織本社社員的生產資料的采購和對本社社員的技術培訓服務。
                      

                      第七章  財務管理
    第二十八條  本社資金來源：
    （一）社員入股資金；

（二）在核準的業務范圍內開展活動或服務的收入；
    （三）銀行貸款；
    （四）社員會費；

 （五）其他合法收入。
    第二十九條  本社資金必須用于本章程規定的業務范圍和事業的發展。
    第三十條    本社要建立嚴格的財務管理制度，保證會計核算真實、準確，資料合法、完整。
    第三十一條  本社配備具有專業資格的會計人員，出納不得兼任會計。
    第三十二條  本社的資產管理執行國家有關財務管理制度，并接受社員代表大會及財務、稅務等部門的監督。
第三十三條  本社的資產，任何單位、個人不得侵占、私分和挪用。
                 第八章  章程的修改
   第三十四條  本社章程的修改，須有10名以上社員法人代表聯名提議、經理事會研究同意后報社員代表大會審議。
    第三十五條  本社章程修改通過后15日內，報有關部門備案。
                   第九章  終止程序
    第三十六條  本社解散、分立、合并等原因需要注銷的，由理事會提出終止決議。
    第三十七條  本社終止決議須經社員代表大會半數以上代表表決通過后，并報主管部門審查同意。
    第三十八條   本社終止前，須在有關部門指導下成立清算組織，清理債權債務，處理善后事宜。清算期間，不開展清算以外的活動。
    第三十九條  本社辦理注銷登記手續后即為終止。
                   

               第十章  附則

 
    第四十條    本章程的解釋權屬本社理事會。

 
    第四十一條  本章程經社員代表大會討論通過并由行政主管部門核準之日起生效 。